شهادات: عادوا إلى العمل بعد الرضيع ، كيف جربوا ذلك؟

فانيسا ، 35 سنة ، والدة جبرائيل ، 6 سنوات ، وآنا ، سنتان ونصف. ضابط التوظيف والتدريب

"لقد أبرمت عدة عقود محددة المدة كموظف اتصالات واضطررت إلى التأسيس بعد عودتي من إجازة الأمومة. لكنني تلقيت رسالة قبل أيام قليلة من إخباري بأن الأمر لن يكون كذلك. لذلك اضطررت إلى العودة إلى العمل لمدة أسبوعين ، وهو الوقت المناسب لتسوية عقدي الأخير.

يا لها من ليلة سيئة قضيتها في اليوم السابق! وفي الصباح ، كان لدي تورم في معدتي. لقد كان أسبوعين غير مريحين طوال حياتي المهنية! كان زملائي لطيفين وسعداء برؤيتي. لكنني لم أتمكن من استعادة ملفاتي في يدي ، فهي لم تتناغم مع أي شيء. كنت أتجول بين المكاتب لأحكي قصتي. لقد استمرت هذه الأيام إلى الأبد. لحسن الحظ ، كانت والدتي ترعى جبرائيل ، لذا لم يكن الانفصال صعبًا للغاية.

ومع ذلك ، قبل سماع هذه الأخبار السيئة ، كان كل شيء على ما يرام. أحببت هذه الوظيفة. كنت قد أرسلت إعلان ولادة للجميع ، واحتفظت بعلاقات جيدة ، وتلقيت رسالة تهنئة من رؤسائي. باختصار ، كان هذا هو الدش البارد. أعدت قراءة الرسالة عشر مرات. صحيح أن موظفًا آخر قد دفع بالفعل مقابل هذا النوع من العلاج ، لكنني لم أتوقعه على الإطلاق. كنت قد علقت فقط إجازتي مدفوعة الأجر بإجازة الأمومة ، ولم يكن لدي أي نية لطلب إجازة والدية أو بدوام جزئي ، لكني أتخيل أن هذا هو نوع الخوف الذي ينتابهم.

كنت مشتعلة ، أعطيت كل شيء!

كنت غاضبًا جدًا ، محبطًا ، مصدومًا ، لكنني لم أتسبب في فضيحة. لم أرغب في ترك صورة سيئة عني ، فضلت أن أقول وداعًا للناس بهدوء. لقد استثمرت الكثير في هذا المنصب ، كنت متأكدًا من أنني سأكون على وشك التأسيس. حتى أثناء حملي ، كنت مشتعلة ، أعطيت كل شيء ، بما في ذلك في الصباح الباكر أو في عطلات نهاية الأسبوع. كان وزني قليلًا وولدت قبل شهر ونصف من الموعد المحدد.

لو حدث لي اليوم لكان الأمر مختلفا! لكن العملية القانونية ، إذا كنت قد بدأت واحدة ، وعدت أن تكون بطيئة للغاية. وكنت منهكا. كان جبرائيل ينام بشكل سيء.

ركزت بشكل أساسي على البحث عن وظيفة. وبعد ثلاث مقابلات أجبرني فيها على فهم (بالكاد بين السطور!) أن وجود طفل يبلغ من العمر ستة أشهر جعلني غير مؤهل ، بدأت في إعادة التدريب ... في الموارد البشرية. بعد فترة محمومة في شركة توظيف (ضغوط ، ضغط ، ساعات طويلة ، الكثير من النقل) ، أعمل في قسم الموارد البشرية في المجتمع. "

ناتالي ، 40 عامًا ، والدة غابرييل ، 5 سنوات ، مدير المفاهيم والتجارة في شركة كبيرة

"أتذكر التاريخ جيدًا ، كان يوم الاثنين 7 أبريل ، وكان غابرييل يبلغ من العمر 3 أشهر. في عطلة نهاية الأسبوع ، أخذت بعض الوقت لنفسي ، تلقيت تدليكًا. أنا حقا في حاجة إليها. لم تسر عملية التسليم (قبل شهر ونصف من الموعد المتوقع) بشكل جيد. ترك لي فريق الأمومة - في أفعالهم وأقوالهم - انطباعًا عن الضعف الذي لم أشعر به من قبل.

بالنسبة له كانت خيانة

بعد ذلك ، واجهت الكثير من المشاكل في العثور على حل حضانة لغابي. قبل أسبوع فقط من الاستئناف وجدت مربية في المبنى الخاص بي. ارتياح حقيقي! من وجهة النظر هذه ، لم تكن عودتي إلى العمل معقدة للغاية. لم أركض في الصباح لإسقاطها وكنت واثقًا.

لكن منذ أن أعلنت عن حملي ، توترت العلاقات مع مشرفي. رد فعله "لا يمكنك فعل هذا بي! خيب ظني. بالنسبة له ، كانت خيانة. على الرغم من توقفي عن العمل بعد ستة أشهر من الحمل بسبب سكري الحمل ، عملت من المنزل حتى اليوم السابق للولادة ، ربما بدافع الشعور بالذنب قليلاً. وفهمت بعد فوات الأوان أن الشركة لن تعطيني أبدًا تغيير العملة الخاصة بي ... بالإضافة إلى ذلك ، فقد اكتسبت الكثير من الوزن أثناء الحمل (22 كجم) وهذا الجسم الجديد (والملابس المريحة التي كنت أستخدمها إخفاء) لم يتناسب كثيرًا مع جو الصندوق الخاص بي ... باختصار ، لم أكن هادئًا جدًا عند فكرة هذا الاسترداد. عندما بدأت العمل ، لم يتغير شيء. لم يلمس أحد مكتبي. بقي كل شيء في مكانه كما لو كنت قد غادرت في اليوم السابق. كان الأمر لطيفًا ، لكن بطريقة ما ، شكل ضغطًا كبيرًا. بالنسبة لي ، كان هذا يعني "لقد توقف عملك عنك ، لم يتولى أحد المسؤولية منذ مغادرتك". رحب زملائي ، الذين كانوا سعداء برؤيتي أعود ، بلطف كبير ووجبة فطور لذيذة للغاية. لقد استأنفت ملفاتي ، وعالجت رسائلي الإلكترونية. لقد استقبلت إدارة الموارد البشرية لتوضيح وجهة نظري.

اضطررت إلى إعادة البراهين الخاصة بي

تدريجيًا ، فهمت أنه لا يمكنني المطالبة بمنصب آخر أو التطور كما أريد ، كان علي "إعادة إثبات البراهين" ، "إظهار أنني ما زلت قادرًا". في نظر التسلسل الهرمي ، أُطلق عليّ لقب "أمّ الأسرة" وكان لديّ دعوة للتخفيف. أزعجني هذا كثيرًا ، لأنني بالطبع لم أعد أرغب في العمل لساعات إضافية في المساء بعد أن أصبحت أماً ، ولكن كان الأمر متروكًا لي لأقرر ما إذا كنت سأبطئ أم لا ، وليس للآخرين. فرضه كأمر واقع. في النهاية ، استقلت بعد عامين. في عملي الجديد ، قمت على الفور بوضع نفسي وتوليت المسؤولية كأم وأيضًا كمحترف ملتزم ، لأن إحداهما لا تمنع الأخرى. ".

 

أديلين ، 37 سنة ، والدة ليلى ، 11 سنة ، وماهي ، 8 سنوات ، مساعدة رعاية أطفال

"كنت قد أخذت ستة أشهر من الإجازة الوالدية. كنت مساعدًا للأغراض العامة ، أي أنني أطلقت النار على العديد من دور الحضانة البلدية ، وفقًا للاحتياجات. لكنني كنت لا أزال مرتبطًا بواحد منهم بشكل أساسي. قبل استئناف عملي ، أرسلت إعلانًا إلى الحضانة في منزلي ، وقدمت ليلى إلى زملائي الذين هنأوني وقدموا لي هدايا صغيرة. النقطة المجهدة الوحيدة هي أن إخباري بحضانة منزلي الجديد استغرق وقتًا طويلاً. ولم أكن أعلم متى يمكنني أن أضع جهتي RTT كل شهر. لقد اتصلت هاتفيا للحصول على معلومات ، لكنها لم تكن واضحة على الإطلاق.

كنت سعيدا لرؤية الناس

كان هناك أيضًا قلق من نوع رعاية الأطفال. كنت على يقين من أنه سيكون لدي مكان في حضانة الأسرة ، ولكن قبل شهر من استئناف عملي ، قيل لي أن لا. كان علينا أن نجد مربية على وجه السرعة. بدأ التعديل قبل أسبوع من غطائي الرسمي. لكن يوم الخميس ، كارثة ، كان علي أن أذهب إلى المستشفى. كنت أعاني من حمل خارج الرحم! الأيام التي تلت ذلك كانت محبطة بعض الشيء. ليلى في المربية وأنا وحدي في المنزل ...

عدت إلى العمل بعد ثلاثة أسابيع مما كان متوقعًا ، في تسعة أشهر من عمر ليلى. الشيء الجيد في هذا هو أنها لم تبكي على الإطلاق في الصباح ، وكذلك أنا اعتدنا على ذلك. أخيرًا ، لم أغير حضانة الوالدين. لقد استلمت أكثر من 9٪ ، ولم أكن أعمل أيام الجمعة ولا كل يوم ثلاثاء. كانت ليلى تقضي أيامًا قصيرة: جاء والدها لاصطحابها حوالي الساعة 80 مساءً

في اليوم الأول ، كان علي أن أعتني بليلة صغيرة أخرى ، صدفة مضحكة! أتذكر أن الجزء الأصعب كان في الصباح ، الاستعداد ، تناول الغداء ، إيقاظ ليلا ، التقليل من شأنها ، الوصول في الوقت المحدد ... أما الباقي ، فأنا محظوظ! في الحضانة ، لا تصدم الانحناءات والملابس الرائعة أحداً! وكنت سعيدًا بالعثور على زملائي ورؤية الناس. ما هو مؤكد أنه عندما أصبحت أماً ، أصبحت أكثر تسامحًا مع والدي! أفهم بشكل أفضل سبب عدم قدرتنا دائمًا على تطبيق مبادئ التعليم التي نؤمن بها ... "

 

 

اترك تعليق